#TorsdagsTips – hvad er du god til?
Læs i ugens #TorsdagsTips om, hvorfor det kan være svært at sætte ord på, hvad du er god til – og hvad du kan gøre for at sætte ord på alt det, du kan.
#TorsdagsTips – søger du job efter Cowboy-metoden?
Læs i ugens #TorsdagsTips om, hvorfor det ikke virker, når du søger job efter Cowboy-metoden, og hvad du kan gøre i stedet.
#TorsdagsTips – motivation i din ansøgning uden kunstige standardfraser
75% af arbejdsgiverne siger, at de bedste ansøgninger har en velbeskrevet personlig motivation for jobbet – at du sætter ord på, hvorfor du søger jobbet.
#TorsdagsTips – hvad er en GOD ansøgning?
Læs i ugens #TorsdagsTips om et fælles træk ved de bedste ansøgninger, selvom en god ansøgning kan have mange ansigter.
#TorsdagsTips – det her er det vigtigste afsnit i dit CV
Læs i ugens #torsdagstips hvorfor du altid skal starte dit CV med en målrettet og skarp profiltekst, der peger fremad og er et koncentrat af det, du kan og vil.
16 gode råd til jobsøgende i en Coronatid
Coronakrisen er en usikker tid for os alle. For dig som jobsøgende behøver jobsøgningen eller karriereskiftet dog ikke gå i stå. Jeg har samlet 16 gode råd til at komme gennem Coronakrisen som jobsøgende.
Sådan fanger du mig – tips til den gode ansøgning
Jeg løber ikke ret hurtigt, men jeg er som de fleste en utålmodig læser. Det er din kommende arbejdsgiver sikkert også. Få 22 tips til at fange mig med din ansøgning, så du står stærkere, når du søger dit næste job.
Forårsrengøring i din karriere
Når dagene bliver lysere, og forårsblomsterne pibler op, så rydder jeg op i mit arbejdsliv. Jeg hopper i arbejdstøjet og rydder op – både i huset og mentalt. Måske i virkeligheden mest mentalt;o) Rydder du også op i dit arbejdsliv om foråret?
Jeg skal bare have et job
Det siger hun, da hun smider tasken og sætter sig ved bordet i caféen. Frustrationen ligger som en tung kappe over hende, da hun tager en tår af kaffen.
Færdig efter 50?
Det kommer tættere på – de magiske 50. Et pænt rundt tal med livserfaring, stærke kompetencer og masser af engagement og drive, men hvorfor er det så så svært at få job efter midten af 50’erne?
End of content
End of content